苏州市体育彩票管理中心招聘派遣制工作人员简章
经研究，苏州市体育彩票管理中心面向社会公开招聘派遣制工作人员2名，现将有关事项公布如下。
一、招聘岗位及要求：
1、党政综合部工作人员，1人
工作职责：负责审核新闻宣传内容，撰写新闻类稿件工作;负责中心行政公文处理、合同、档案管理。
岗位要求：全日制大专及以上学历，管理类专业; 35周岁以下;熟练使用word、excel等办公软件，具有较强的文字功底和语言表达能力。
2、责任彩票部工作人员，1人
工作职责：配合上级部门，监管全市销售网点合规销售;落实上级部门的相关培训工作;组织本地区相关责任彩票培训工作;协调落实本地区相关品牌活动工作。
岗位要求：全日制大专及以上学历，文秘类专业;35周岁以下;熟悉使用各类办公软件，具有较强文字功底和语言表达能力，有相关培训讲师经历的优先。
二、招聘程序：
招考按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，按报名、考试、体检、合同聘用的程序进行。
1、报名
(1)报名时间：4月30日09时-4月30日11:30时(以苏州高新区人才市场公开招聘现场收到的有效材料为准);
(2)报名地点：江苏苏州高新区狮山路22号人才广场二楼招聘大厅
(3)报名和资格初审：提交纸质报名表一份(见附件)。招聘现场由工作人员审查本人身份证、户口簿(户头联和本人联)、学历证书(本科需提供学历及学位证书)、相关资格证书、本简章发布之日起的个人征信报告。个人材料交验原件并提供复印件1份。
2、考试
报名结束后通过资格审核的候选人由苏州体育彩票管理中心通知考试的相关事宜。(考试时间为报名结束后1-2周内)
3、体检
(1)按招聘人数1：1的比例确定体检人选。体检时间、地点另行通知。
(2)体检按照招工体检标准执行，费用自理。
4、公示和录用
体检合格的人员，按有关规定确定为拟录用人员在苏州高新人才网上公示，公示期为5天。公示期满不影响录用的人员，须携带有效身份证、解除(终止)劳动合同证明等相关材料按规定时间报到，与苏州高新区人力资源开发有限公司签订劳动合同。试用期二个月。试用期满经考核合格者，正式予以录用，试用期内被证明不符合录用条件、不胜任岗位、考核不合格者，取消录用资格。
2024年4月23日
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