2024林俊杰苏州演唱会购票指南

购票须知:了解限购规则,每笔订单和每个账号最多购买4张。退票/换票规则支持有条件退款,收取退票手续费。入场规则允许多种票品验票,儿童凭票入场。申请发票在演出前提交订单详情页,电子发票将发送至您的邮箱。实名购票规则需一张门票对应一个证件。对异常订购行为有权取消订单。温馨提醒:提前规划好行程,若演出取消或延期,费用自行承担。

购票须知

限购规则

每笔订单最多购买4张、每个账号最多购买4张。

退票/换票规则

本项目支持有条件退款,若需要收取退票手续费,将以用户实际支付票款为基准收取。基于项目主办方提供的退票政策不同,具体可支持用户申请退款的情形请详见该项目详情页退票政策相关说明或公告。

入场规则

支持多种票品验票后入场,如证件电子票。

儿童购票

儿童一律凭票入场

发票说明

演出开始前,去【订单详情页】提交发票申请。我们会将电子发票发送至您的邮箱。

实名购票规则

一张门票对应一个证件;证件支持:身份证/港澳台居民居住证/外国人永久居留身份证/护照/港澳居民来往内地通行证/台湾居民来往大陆通行证

异常排单说明

对于异常订购行为,大麦网有权在订单成立或者生效之后取消相应订单。异常订购行为包括但不限于以下情形: (1)通过同一ID订购超出限购张数的订单。 (2)经合理判断认为非真实消费者的下单行为,包括但不限于通过批量相同或虚构的支付账号、收货地址(包括下单时填写及最终实际收货地址)、收件人、电话号码订购超出限购张数的订单。

温馨提示

1.购买前请您提前规划好行程,做好相应准备,以免影响您的正常观演,感谢您的理解和配合。

2.若演出受不可抗力影响延期或取消,大麦将对演出票订单按照项目官方通知方案进行处理,其他因观演发生的费用需由您自行承担。

 

温馨提示:微信搜索【苏州本地生活】公众号,关注后在对话框回复【林俊杰】获取演唱会举办时间地点、购票入口、开票时间,门票价格、交通指南、后续演唱会歌单等内容。

微信搜索公众号【苏州本地生活】关注后在对话框回复:
【景区预约】:园林、古镇等景区预约入口
【医保】:医保余额查询、家庭共济申请等
【公积金】:公积金贷款、提取、还款申请指南
【赏花】:苏州春季赏花推荐(梅花、樱花、桃花等)
【落户】:目前落户苏州(积分、人才引进、投靠)申请指南
【社区】:苏州各大社区联系方式
【积分】:2023年积分落户、入学、入医申请指南,测一测自己有多少积分
【学区】苏州各区域学区查询

(0)
打赏 微信扫一扫 微信扫一扫 支付宝扫一扫 支付宝扫一扫
本地生活整理本地生活整理
上一篇 2024年 3月 7日 下午1:44
下一篇 2024年 3月 7日 下午1:44

相关推荐

  • 昆山2024年3+4分段培养本科班介绍

    江苏昆山第一中等专业学校与常熟理工学院合作开办“3+4”分段培养本科班,学生可于中职学习3年后直升常熟理工学院,完成本科教育。该项目旨在培养高层次应用型人才,并提供多样的学习和发展路径,为学生未来就业奠定基础。

    2024年 5月 28日
    1410
  • 苏州吴江开发区人才集团2024招聘考试方式

      招聘流程和方式   (一)综评 由考评小组对报名合格者进行人岗相适度评价。根据人岗相适度评估结果,按1:5比例确定进入笔试人选,不足比例的,按实际人数直接进入笔试环节。   (二)笔试 笔试时间另行通知,地点吴江经济技术开发区。笔试方式采取闭卷笔试法,开考后,迟到10分钟作弃考处理。笔试科目为行政职业能力倾向测试,笔试不指定复习教材。笔试设合格分数线,未…

    2024年 4月 19日
    760
  • 2024陈楚生苏州演唱会观赏要点

    观演须知:了解演出信息,包括演出时长约120分钟,入场时间为演出前约120分钟。演出中将至少演奏22首曲目(具体以现场为准),主要演员为陈楚生。请注意禁止携带食品、饮料、专业摄录设备、打火机等物品,为保安和版权原因,请遵守现场工作人员和广播提示。同时,无寄存处,请自行保管携带物品,以防贵重物品丢失。

    2024年 3月 6日
    730
  • 苏州大学招聘2024年劳务派遣制人员:岗位表及详情

    我们招聘8名资源拓展型岗位人员,附件中包含了具体要求和工作职责。请点击阅读>>2024年苏州大学劳务派遣制人员招聘公告(第一批)。

    2024年 3月 26日
    930
  • 2024苏州高铁新城数字金融产业公司考察+录用管理职位招聘

    招聘单位将对通过考试和体检合格的应聘者进行政审考察,并复查其资格条件。经过考试、体检和考察,拟录用的应聘者名单将在“新城招聘”网站公示7天。如无异议,将通知被录用人员办理录用手续。拟录用人员将与招聘单位签订劳动合同并约定试用期。试用期考核不合格的将解除合同。在合同期内,薪酬待遇执行招聘单位的管理办法。被录用人员需自行负责解决与原单位的人事(劳动)争议等事项。

    2024年 2月 29日
    680
关注微信