考试形式
根据报名者提供的资料进行资格审查，审查合格后，通知符合条件人员进行笔试、面试，部分岗位可能安排二面等环节。
录用程序
根据综合成绩择优确定拟录用人员，体检合格且背调通过后，正式办理入职手续。如因背调、体检不合格或人员放弃等情况出现缺额时，招聘单位可根据实际情况决定是否进行递补或调剂。
其他
1、应聘人员须对照本启事规定的招聘岗位和具体要求如实填写报名信息，在整个招聘过程中，凡有弄虚作假的，一经查实，立即取消应聘资格。
2、请应聘人员保持手机畅通，由于个人原因不能按时参加各阶段程序的人员，视同放弃应聘。
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